Über uns
Wir sind Sabine Huber-Wynnyczenko und Isabel Meister – zwei HR-Expertinnen, die ihre Kräfte bündeln, um maximale HR-Power zu entfalten.
Mit zusammen fast 40 Jahren HR-Erfahrung in Konzernen und im Mittelstand wissen wir, worauf es ankommt.
Unsere Mission? Grading zu entmystifizieren und zu zeigen, was es wirklich ist: das Herzstück fairer und professioneller HR-Prozesse.
Struktur schaffen, wo Komplexität herrscht – und durch Job Grading ein Fundament für faire Vergütung und starke HR-Prozesse bauen.
Sabine Huber-Wynnyczenko, MSc.
Sabine bringt Klarheit, Struktur und den Blick fürs Wesentliche ein. Sie hört genau hin, fragt nach und übersetzt komplexe Zusammenhänge in verständliche, praxistaugliche Lösungen. Ihre Stärke liegt darin, Ordnung in Systeme zu bringen – ohne die Menschen aus dem Blick zu verlieren.
Isabel Meister, MSc.
Isabel verbindet strategisches Denken mit langjähriger Führungserfahrung im Mittelstand. Sie weiß, was HR im Alltag bewegt – und wie Vergütungssysteme wirken, wenn sie nicht nur auf Papier, sondern im echten Leben bestehen müssen. Mit Empathie, Mut und klaren Worten begleitet sie Unternehmen auf dem Weg zu fairer, wirksamer und zukunftsfähiger Vergütung.
NextGrade ®
Was uns verbindet:
Uns verbindet die Überzeugung, dass Grading weit mehr ist als ein technisches HR-Instrument – es ist die Grundlage für Fairness, Transparenz und professionelle Personalentscheidungen. Mit NextGrade bringen wir unsere Erfahrungen, Perspektiven und Leidenschaft zusammen, um Grading verständlich, praxistauglich und lebendig zu machen.
Lösungen, die passen
Ehrlich. Klar. Auf den Punkt.
NextGrade®